2024年3月8日，北海熱力化水班組榮獲濱海區(qū)三八紅旗集體榮譽(yù)稱號(hào)。 北海熱力化水班組承擔(dān)著熱電運(yùn)行水處理、化驗(yàn)工藝的運(yùn)行，對(duì)生產(chǎn)正常運(yùn)行起著不可或缺的作用，是熱電運(yùn)行行業(yè)中為數(shù)不多的以女員工為主的運(yùn)行班組。目前共有員工7人，女員工7人，占比100%。 化水班組在公司黨支部和婦
2024年2月27日，工作人員在央子街道辦機(jī)關(guān)小區(qū)周邊開展 “品質(zhì)市政、幸福民生”供暖服務(wù)宣傳活動(dòng)，向用戶宣講《濰坊市供熱條例》，并講解了為什么不能取用暖氣中的水？同時(shí)耐心解答用戶提出的用暖問題。通過開展此次宣傳活動(dòng)，加強(qiáng)了與用戶面對(duì)面的交流，在普及用熱知識(shí)的同時(shí)，進(jìn)一步拉近了公司和用戶之間的距離。下一步，
近日，濱海區(qū)黨群工作部會(huì)同有關(guān)單位通過企業(yè)申報(bào)、部門推薦、評(píng)價(jià)篩選等環(huán)節(jié)，依據(jù)三包三聯(lián)、教育捐贈(zèng)、民政救助等指標(biāo)評(píng)選出民營(yíng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任20強(qiáng)。北海熱力獲評(píng)社會(huì)責(zé)任20強(qiáng)企業(yè)。 公司自成立以來，作為本土企業(yè)，在不斷拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域、提升服務(wù)質(zhì)量的同時(shí)，始終不忘回饋社會(huì)，將社會(huì)責(zé)任
在前期開發(fā)區(qū)黨群工作部開展的2023年度黨支部評(píng)星定級(jí)管理工作中，我支部經(jīng)過自評(píng)、基層黨委考評(píng)、區(qū)黨群工作部復(fù)核、征求有關(guān)部門單位意見建議、公示等程序，獲評(píng)五星級(jí)黨支部。 新的一年，支部將以此為勉勵(lì)，在深入挖掘黨建品牌、豐富活動(dòng)形式等方面繼續(xù)深耕鉆研，
為了總結(jié)一年來的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)成果，激勵(lì)廣大黨員、職工不斷提升自身修養(yǎng)、提高個(gè)人技能、立足崗位做貢獻(xiàn)，近期，根據(jù)工作安排，黨支部牽頭各黨小組、各部門、各經(jīng)營(yíng)體進(jìn)行了2023年度優(yōu)秀學(xué)習(xí)黨小組、優(yōu)秀學(xué)習(xí)黨員、優(yōu)秀學(xué)習(xí)部門和優(yōu)秀學(xué)習(xí)員工的總結(jié)評(píng)選活動(dòng)。黨小組二組獲評(píng)優(yōu)秀學(xué)習(xí)黨小組，北海供熱、西藏工程、山區(qū)區(qū)
2024年2月1日，工作人員在職工家園一期開展 “品質(zhì)市政、幸福民生”供暖服務(wù)宣傳活動(dòng)，向用戶宣講《濰坊市供熱條例》，并講解了為什么同一小區(qū)每棟樓的熱量補(bǔ)均衡？同時(shí)耐心解答用戶提出的用暖問題。通過開展此次宣傳活動(dòng)，加強(qiáng)了與用戶面對(duì)面的交流，在普及用熱知識(shí)的同時(shí)，進(jìn)一步拉近了公司和用戶之間的距離。下一步，我公···
2024年1月26日，工作人員在職工家園一期開展 “品質(zhì)市政、幸福民生”供暖服務(wù)宣傳活動(dòng)，向用戶宣講《濰坊市供熱條例》，并講解了室溫偏低的原因有哪些？同時(shí)耐心解答用戶提出的用暖問題。通過開展此次宣傳活動(dòng)，加強(qiáng)了與用戶面對(duì)面的交流，在普及用熱知識(shí)的同時(shí)，進(jìn)一步拉近了公司和用戶之間的距離。下一步，我公司將繼續(xù)秉
根據(jù)園區(qū)黨委統(tǒng)一部署安排，經(jīng)支委會(huì)研究上報(bào)黨委審核同意，1月24日下午，公司黨支部在三樓會(huì)議室組織全體黨員召開組織生活會(huì)，中外合作產(chǎn)業(yè)園黨委書記劉建勇同志列席督導(dǎo)，并進(jìn)行點(diǎn)評(píng)講話。 劉建勇同志對(duì)本次組織生活會(huì)的開展和前期支部工作取得的成績(jī)表示了肯定，并對(duì)支部下一步工作提出了新的要求。他
“寒冬送暖暖人心 專業(yè)服務(wù)解民憂”——金燦燦的大字在紅彤彤的錦旗上格外引人注目。2024年1月6日，家住北海明珠小區(qū)的肖女士，一早到北海熱力客服中心，送來錦旗，以此表達(dá)供暖以來，尤其是寒潮天氣期間，工作人員李師傅盡職盡責(zé)、不厭其煩、為其服務(wù)的感激之情。這不僅是對(duì)員工工作態(tài)度、服務(wù)態(tài)度的肯定，更是對(duì)我們
2024年1月4日，工作人員在職工家園一期開展 “品質(zhì)市政、幸福民生”供暖服務(wù)宣傳活動(dòng)，向用戶宣講《濰坊市供熱條例》，并講解了供熱過程中漏水等突發(fā)情況的應(yīng)對(duì)措施，同時(shí)耐心解答用戶提出的用暖問題。通過開展此次宣傳活動(dòng)，加強(qiáng)了與用戶面對(duì)面的交流，在普及用熱知識(shí)的同時(shí)，進(jìn)一步拉近了公司和用戶之間的距離。下一步，我···
